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2023年“为民办实事”半年工作总结

发布时间: 2023-06-13 13:24:02 来源:网友投稿

工委宣传部2016年工作总结XX年,工委宣传部在工委及市委宣传部等有关上级部门的领导和指导下,紧紧围绕市委和工委中心工作,立足宣传部的工作职能,认真抓好市直机关党员干部的学习教育工作,大力推进文明单位下面是小编为大家整理的2023年“为民办实事”半年工作总结,供大家参考。

2023年“为民办实事”半年工作总结

工委宣传部2016年工作总结

XX年,工委宣传部在工委及市委宣传部等有关上级部门的领导和指导下,紧紧围绕市委和工委中心工作,立足宣传部的工作职能,认真抓好市直机关党员干部的学习教育工作,大力推进文明单位创建活动的深入开展,加大宣传报道力度营造良好干事创业氛围,积极参与组织大型活动和重要专项工作,充分调动和发挥每个干部的主动性、积极性和创造性,群策群力、求真务实、开拓创新,圆满完成了各项工作任务。

一、围绕先进性教育活动的开展,认真抓好市直机关党员干部的学习教育。一是坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想统揽党员干部的理论武装工作,推动xx届三中、四中、五中全会和市第四次党代会精神的[网-找文章,到网]学习贯彻,为建设和谐深圳效益深圳提供理论指导、精神动力和智力支持。坚持不懈地推进中心组理论学习的制度化和规范化,增强实效性;同时,带动广大党员干部的日常学习教育和理论培训。二是以先进性教育活动为契机,与组织部共同在市直机关组织开展“优秀党课评选活动”。这次评选活动,市直机关各单位推荐优秀党课讲稿75篇,其中有市级领导干部的讲稿5篇。为保证评选工作的公平、公正和评审结果的权威性,我们邀请了中央党校副校长李君如教授,《中直党建》杂志社龚海燕社长,×××委党校副校长陈鸿宇教授等专家组成了评审委员会,并组织召开了专家评审会。由评委会集体讨论确定出了一等奖5篇,二等奖8篇,三等奖12篇,优秀奖50篇。同时,对获得一、二、三等奖的讲稿分别给出了点评和评语。评审工作结束后,在获得一、二、三等奖的25篇讲稿中,按照“扩大覆盖面,避免内容重复”的原则,并结合讲稿质量,选出其中20篇讲稿,并收录了5位市领导的党课讲稿,编辑了《领导干部讲党课》一书,由海天出版社公开出版发行。“优秀党课评选活动”是一项创新探索,有效促进了先进性教育活动的开展。三是以组织党员干部观看教育剧和听报告会等形式,增强党员学习教育的生动性和实践性。根据省、市先进办的安排,组织市直机关15xxxx名党员干部观看“让党旗更鲜艳——×××先进性教育活动送戏下基层巡回演出”。晚会突出反映先进性教育活动主题,兼具欣赏性和教育性,健康活泼、群众喜闻乐见。组织市直机关党员干部参加由全国总工会、共青团中央等单位组织的“优秀进城务工人员先进事迹报告团深圳报告会”,用进城务工人员的吃苦耐劳、进取拼搏精神来激励特区广大党员干部,增强建设好特区的责任感和使命感。配合市委办公厅,组织市直机关副局以上干部近20xxxx,参加市委举办的“×××领导干部加强执政能力建设暨党纪政纪法纪教育培训专题报告会”,听取李鸿忠书记所作的“求是务实抓落实,正己正风尽责任”的报告,随后在全市掀起了“责任风暴”、实施“治庸计划”。

二、配合创建全国文明城市活动,推动市直机关精神文明创建工作深入开展。一是按照市文明办的工作部署,认真做好有关创建全国文明城市的迎检工作。按照迎检办和文明办的工作部署认真落实有关机关作风建设和党员干部教育的各项测评指标的迎检工作。负责起草《×××机关作风建设报告》,对近年来我市直机关的作风建设进行了认真总结,作为这次迎检材料的分报告提交中央检查组。负责收集整理市直机关党员干部在理想信念教育、从政道德建设和党风廉政建设等方面的有关文件、活动及培训的档案材料,配合市迎检办为迎接上级部门的检查做准备。创建活动期间,宣传部多次为创建简报提供信息,我部提供的文稿xxxx被采用刊登,得到有关部门好评。由于我部门的出色工作,我委被市委市政府评为创建全国文明城市先进单位,并有两位同志获得创建全国文明先进个人荣誉称号。二是通过组织开展精神文明创建评选活动,推动精神文明创建活动的深入开展。今年是精神文明建设评选表彰年,按照市委市委政府的统一部署,我们及时制定下发了深直工通[XX]7号文件,在市直机关组织开展了精神文明评选推荐活动。此次的评选推荐共有四类先进,即文明单位、文明示范窗口、精神文明创建先进工作者和文明市民。市直各单位踊跃参与评选推荐活动,有6xxxx市直单位推荐申报文明单位7xxxx,有1xxxx市直单位推荐申报文明示范窗口3xxxx,有2xxxx市直单位推荐精神文明创建先进工作者候选对象2xxxx,有xxxx市直单位推荐文明市民候选对象1xxxx。经工委书记办公会研究,最后向市文明办推荐文明单位4xxxx(另有候补单位xxxx),推荐文明示范窗口1xxxx,推荐精神文明创建先进工作者1xxxx(另有备选xxxx),推荐文明市民xxxx。另外,我部还具体负责向市文明办推荐接受中央文明委表彰的精神文明创建先进集体候选单位xxxx,推荐接受省委表彰的精神文明创建先进集

体和先进个人各xxxx。整个评选过程贯彻“以评促创”的方针,有力推动了市直机关各单位的精神文明创建工作。三是组织开展“四五”普法先进集体和先进个人的评选表彰活动,推进法制机关建设,提高依法行政水平。根据市普法办的安排,我们下发了[XX]8号文件,组织开展了市直机关“四五”普法先进集体和先进个人的评选推荐活动。市直机关系统有44市直个单位申报普法先进集体5xxxx,有4xxxx市直单位申报普法先进个人8xxxx。经过书记办公会研究,向市普法共推荐先进单位2xxxx(另有备选单位xxxx),推荐普法先进个人7xxxx。由于组织严密,推荐工作认真细致,使我们推荐的先进集体和先进个人事迹过硬,整体水平较高,受到有关单位好评。四是高质量地办好机关党建宣传栏,为市直各单位展示机关建设成果提供平台。机关党建宣传栏是展示市直各单位机关建设和党的建设所取得的成绩的窗口,对推动机关精神文明建设、营造良好的机关工作氛围发挥着重要重要作用。XX年在工委领导的具体指导和严格要求下,宣传栏能紧跟形势变化,与时俱进,突出建设和谐深圳效益深圳这个主题,文字水平和图片质量以及设计和制作标准都有很大提高,在市直机关起到了良好的宣传效果。截止目前,已有市交通局、深圳海事局、深圳出入境检验检疫局、市监察局、深圳海关、市保税区管理局、市卫生局、市邮政局、市司法局、市劳动与社会保障局、深圳供电局、市检察院、市中级人民法院、市贸工局、市发改局、市委党校、市环保局等1xxxx单位出版了宣传栏。期预计全年将制作出版宣传栏19期,。

三、抓好宣传报道,在市直机关营造开拓创新、奋发有为的创业氛围。一是配合庆祝建党八十四周年活动,在深圳特区报组织宣传报道专版。今年是建党八十四周年,为热烈庆祝这一伟大节日,由宣传部牵头在深圳特区报组织彩色专版对市直机关系统的部分先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者的先进事迹进行报道,在市直机关引良好反响。二是加强工委的对外宣传报道。结合学习贯彻wjb总理考察深圳时的重要讲话,组织策划了对工委书记刘恩同志的采访报道。在开展“责任风暴”,实施“治庸计划”的活动中,结合工委全体干部的学习讨论,对工委拟实施的以“明晰责任体系,营造治庸氛围”为主题的学习贯彻情况在深圳商报进行通讯报道。此外,我部还向工委的机关党建动态提供一些宣传报道稿件。三是认真做好《人民日报》、《求是》杂志等党报党刊的发行工作,确保中央的声音传达到所有基层党组织和每个共产党员。根据上级有关会议的精神,组织召开了市直机关系统的党报党刊发行工作会议,对《人民日报》、《求是》杂志、《经济日报》、《光明日报》、《南方日报》等杂志的发行任务进行认真部署,并对各单位对主要党报党刊的订阅工作进行了督促和落实。

四、积极参与组织大型活动,全力服务工委中心工作。一是参与组织“相聚园博园,党员群众大团圆”活动,创新先进性教育活动载体。为开展好先进性教育活动的自选动作,扩大教育活动的社会效果,更好地密切党员与群众的关系,由市委先进办和机关工委牵头,组织数万名党员和群众在深圳园博园开展以“相聚园博园,党员群众大团圆”为主题的大型游园活动。在这次活动中,我部全力以赴参与组织活动,同时,具体负责了一千道有关党的知识问答题目的设计和制作工作。在游园活动中,党员群众踊跃参加一千道有关党的知识问答题的有奖竞猜,使广大党员和群众在喜闻乐见中学习了党的知识,增强了群众对党的感情。二是积极参与市直机关党员代表会议和市第四次党代表的有关会议组织和会务工作,为保证市第四次党代会的顺利召开做贡献。主要有参与组织了参加市第四次党代会的市直机关系统党代表的考察选举工作;在市直机关党员代表会议的党代表选举工作中,具体承办了选票制作和选票统计工作等。在市第四次党代会召开期间,还参与了会议联络和简报编写等工作。三是参与开展“置身责任风暴,治庸从我做起”大型座谈和调研活动,推动“责任风暴”、“治庸计划”在市直机关系统的实施。在这次活动中,我部具体承办了调研问卷的设计和制作工作,并组织市直机关4xxxx个单位,近300xxxx党员干部参与问卷调查,同时还组织了网上调查;调查结束后,指导撰写了调查分析专题报告。参与xxxx层次座谈会的会务组织工作。具体负责整理编辑xxxx座谈会部分党员干部的发言摘要,并在机关党建动态予以刊登。

五、其它工作。一是认真做好了市直机关系统的政工职称评定工作。今年,市直机关系统共申报高级政工师资格3xxxx,政工师资格2xxxx,初级职务资格xxxx。在申报工作中,我们按照有关政策规定,严格把关,确保了初评工作的公开、公平和公正,到目前为止,还没有出现一件投诉。此项工作还在进行中。二是加强内部管理,确保内部的协调高效运转。部门内部团结和谐,大家相互帮助,营造了良好的工作氛围。根据领导的要求,我们提出了建设“学习型、服务型、和谐型”的部门目标,同时制定了较为详细的岗位责任制,积极参与“责任风暴”和“治庸计划”的开展,不断改进服务质量,提高工作效率。

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