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2022年县委办主任述职述廉报告

发布时间: 2022-08-01 14:20:04 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的2020年县委办主任述职述廉报告,供大家参考。

2020年县委办主任述职述廉报告

县委常委、县委办主任x"x"x同志

述职述廉报告

我作为县委常委、县委办主任,负责县委具体工作运转协调,主持县委办公室、县委改革办全面工作。前3季度,我还兼任政府办主任、县委统战部部长,主持政府办公室和全县统战工作。现将履职尽责、落实“一岗双责”抓党建和自身建设情况报告如下:

一、围绕中心工作,认真履行岗位职责

一年来,在县委的正确领导下,我牢固树立“四个意识”,扎实推进“两学一做”学习教育常态化、制度化,进一步明确角色、找准定位,忠诚履责、锐意进取,着力在参与政务、管理事务、搞好服务上下功夫,较好完成了各项工作。

(一)抓大事、谋全局,紧紧围绕县委中心工作发挥参谋助手作用。一是认真履行县委常委职责,全面思考、深入研究、积极为县委常委会科学决策建言献策。二是精心组织县委常委会XX次,研究议题XX个,为县委常委会高效决策提供可靠服务保障。三是紧紧围绕县委决策部署抓协调、抓运转、抓落实,保证县委领导意图贯彻落实到位。四是突出抓好全面深化改革、加强党的建设、推动经济发展、脱贫攻坚等重点工作的服务协调,确保服务力量向重点工作凝聚汇集。五是加强与区、市、兄弟旗县党委办公部门、县几大班子办公室和县委各部委的沟通联系协调,汇集各方资源,为

县委实施高效领导提供可靠信息。

(二)抓根本、筑底蕴,引领推动办公室“三服务”水平提升。一是文稿起草频现新精品。主持起草综合性材料文稿XXX余篇,其中全委会报告等文稿,较好把握了当前实际,发挥了以文辅政的积极作用,获得领导和基层好评。二是改进文风会风取得新成效。着力精简发文办会数量,全年制发县委文件XX件、县委办公室文件XX件,较上一年分别下降XX%和XX%,讲短话、开短会成为常态,机关工作效率大幅提高。三是内外宣传实现新提升。坚持围绕大局、关注热点,全年组织编发《宁城动态》XX期、《信息选编》XX期,向区、市报送信息XXX篇,信息服务体系建设进一步完善。四是督察工作取得新突破。坚持“督必果、果必真、真必报”,全年组织重点工作督查XX次,撰写督查情况通报XX期,确保县委决策部署落到实处。五是政务接待贯彻新理念。认真落实公务接待有关规定,坚持厉行节俭、求全求细、用心服务,圆满完成自治区李纪恒书记等重要领导的接待工作。

(三)抓管理、强队伍,着力提升党办团队干事创业的意识和能力。一是着力加强党办班子建设。结合人员变动实际,及时调整班子分工,理顺工作关系,夯实职责任务,班子成员各负其责、各司其职,形成抓工作、干事业的合力。二是着力营造干事创业氛围。推荐提拔1名副主任升任科级正职、2名优秀秘书任领导职务,发展党员1名,进一步调动干部职工“比学习、比实干、比担当”的积极性和主动性,

真正做到让想干事的有舞台、能干事的有空间、干成事的有位置。三是着力打造高素质工作团队。举办政务培训班X期,全县各级办公系统干部XX余人学习受益,人员办文、办会、办事能力提升明显。通过调训、跟学、经验交流等形式,积极向上级和同级党委办公部门取经借宝,进一步改进了工作方法、完善了工作机制、提高了工作效率。

(四)抓统筹、促落实,确保深化改革工作稳步推进。一是及时掌握上级改革动向,认真研究改革政策,向县委提出工作建议XXX项,为县委改革决策提供可靠依据。二是制定出台考核细则,配齐配强各级各部门工作人员队伍,进一步完善深改小组抓总、专项小组抓面、主责部门抓点的改革工作体系。三是强化统筹协调,对改革任务实行台账式规范化管理,严格“月调度、季分析、年总结”工作制度,推动我县改革进度跟上全区全市步伐。四是狠抓改革督察考核,全年开展各类改革督察XXX次,确保各项改革举措落地见效。

(五)抓基础、见成效,推动政府办公系统各项工作取得新进步。今年前9个月,在兼任县政府办主任期间,主要在4个方面持续用力,推运政府机关的工作质量效益的提升。一是以文辅政效果进一步突显。采集政务信息2500余条,调研文章60余篇,起草《政府工作报告》、经济工作会议讲话等重要文稿200余篇80余万字,为政府科学决策提供了有力参考。二是调查研究成绩进一步提升。我县上报的信息,被市政府信息处及市政府门户网站采用数量始终保持在

全市旗县排名前三。三是服务保障能力进一步增强。严格落实《县政府办公室公文处理规则》,政府机关文件办复率、合格率达到100%。周到细致完成各类政务接待任务100余次,党政综合办公楼的日常维护、安全保卫、车辆管理调度等工作实现零差错,为机关高效运转提供了可靠保障。

(六)抓统战、促发展,积极实现统战工作与经济社会发展双赢。今年1-9月,我兼任县委统战部部长期间,组织召开了工商联第十二次会员代表大会,选举产生新一届领导班子;争取少数民族发展资金200万元,对大城子、小城子、忙农、三座店等乡镇的9个项目给予支持,改善了少数民族群众的生产生活条件;组织全县统战工作基础数据采集,实现了数据信息化动态化管理;加大民贸企业扶持力度,塞飞亚、东方万旗被列入全国民族用品定点生产企业。加强党外代表人士政治安排,党外科级领导干部达到22名,党外人大代表和政协委员达到234名。

二、履行“一岗双责”抓党的建设和党风廉政建设情况

(一)坚持“一岗双责”,全面加强党建工作。一是组织学习宣贯十九大精神。通过读原文、看解读、谈体会等活动,推动十九大精神的宣传贯彻,落地生根。二是认真落实意识形态工作责任制。将意识形态工作作为党建工作的重要抓手,不断强化宣传教育,坚持把意识形态工作与业务工作同研判、同部署,有力的促进了办公室各项任务的落实。三是推进“两学一做”学习教育常态化制度化。通过领导授课、

学习研讨、宣传先进等形式,深化巩固“两学一做”学习成果,不断夯实党建工作基础。四是扎实推进组织建设。根据人员变动,及时补充支部委员,重新划分党小组,组织关系更加顺畅。五是加强制度建设。认真执行“三会一课”、民主生活会、述职评议等制度,党办机关党建科学化、规范化、制度化水平稳步提升。

(二)坚持“从严治党”,认真落实党风廉政建设责任制。一是高度重视党风廉政建设工作,加强对分管部门廉政建设工作的领导,要求把廉政教育与“两学一做”学习教育紧密结合起来,贯穿到机关日常学习和工作实践当中。二是始终把党风廉政建设作为班子建设的重要内容,认真落实党风廉政建设责任制,带头履行党风廉政建设第一责任人责任,督促班子成员认真履行“一岗双责”。三是充分利用班子民主生活会、专题研讨、党课、工作会议等时机,向党员干部灌输廉政思想、提出廉政要求。

三、自身建设情况

(一)加强理论学习,坚定理想信念。坚持把学习作为一种境界、一种责任、一种习惯,不断锤炼党性修养、努力提升驾驭全局能力。深入学习领会党的十九大、习近平总书记系列讲话及区市县委全会所提出的新思想、新要求,进一步坚定理想信念,把握时代脉搏,注重把理想信念的坚定性体现到创造性开展工作、解决问题的工作中,努力做到学以致用、用以促学、知行合一。

(二)严守政治纪律,做政治上的明白人。始终把遵守党的政治纪律和政治规矩摆在首要位置,切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,在思想上政治上行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。对违背中央的言行切实做到勇于表明态、敢于斗争。

(三)增强宗旨意识,不断提高党性修养。牢固为人民服务的思想,自觉践行群众路线,坚持党性与人民性的有机统一。坚持深入基层群众,倾听群众呼声,解决群众困难,全年深入包联乡镇调研30余次,下基层调研60多天,切实把为群众办事、为人民谋福利作为参谋决策的重要考量,努力为实现好、维护好、发展好人民利益建言献策、发挥作用。

(四)贯彻八项规定精神,严防“四风”反弹。认真执行中央、区市党委和县委改进作风各项规定,公务用车、办公用房、公务接待等方面均符合要求。带头讲短话、开短会,不做表面文章。带头发扬艰苦朴素、克勤克俭的生活作风,坚决反对铺张浪费的思想和行为。带头强化责任担当,面对急难险重任务不推不躲,冲得上去、担得起来。带头践行习近平总书记“五个坚持”的要求,讲忠诚、讲大局、讲奉献、讲责任、讲道德,认真完成县委交办的各项工作任务。

(五)严格廉洁自律,筑牢廉洁从政底线。能够站在党要管党、从严治党、建设廉洁政治的高度认识廉洁自律的重要性和必要性。严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党党内监督条例》,

切实做到有规必依、执纪必严。坚持重大问题集体研究决策,严格执行组织、人事、财经等制度,主动接受群众监督。注重教育管理亲属和身边工作人员,做到秉公用权、不搞特权。

四、存在的主要问题及改进措施

总结一年来的工作,仍存在一些不足和问题。主要是理论学习不够全面系统;实地调查研究不够深入;改进文风会风力度有待加强等。针对这些问题,我将进一步加强理论学习、提升工作能力、改进工作作风、提高统筹水平,把问题整改落实到“三服务”的具体工作中,更好的履行自身职责,为全县发展做出更大贡献。

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