下面是小编为大家整理的个人批评与自我批评材料,供大家参考。
个人批评与自我批评材料
个人批判与自我批判材料
在深入学习实践科学进展观活动中，举办批判与自我批判的民主生活会是一项重要内容。开展批判与自我批判，是我们党在长期革命和建设实践中形成的优良作风，是增强党的生机与活力的一大法宝。对个人来讲，是重要的反思自我，提高自我的机会。通过学习讨论、座谈有深入科室了解等多种形式，自我排查与推进科学进展、领先进展、跨越进展、更好更快地进展不相适当的地点和咨询题，并初步拟出改进措施。
一、存在咨询题及缘故分析
一是思想解放程度不够。存在着理想信念方面，存在党员意识、宗旨意识、忧患意识淡薄咨询题。思想思维方式方面受条条框框束缚太多，按部就班，遇到实际咨询题时不敢闯，不敢试，破解进展难题的方法不多;在困难和矛盾面前，缺乏开放性、发散性思维，思想解放仍停留在口头上，真正在用解放思想的思维方法解决咨询题、服务患者实践活动还有待于进一步深入。
二是把握机遇能力不强。突出表现在思维层次低，运用现代理论知识分析和处理咨询题能力差，更缺乏战略性思维眼光，反应不敏锐，把握机遇能力差，应对医患关系，护患关系，医疗质量，医德医风等具体咨询题，以及在人才建设，学科带头人缺少有效的措施和方法。
三是改革创新意识不浓，主动性工作能力不强。存在深入基层不够，工作不深入、了解不够，解决咨询题不及时咨询题。表现在开展工作墨守陈规，执行政策经验化、教条化，缺乏灵活性，不善于结合医院及自身工作实际制造性地工作。对实习生、研究生、进修生的工作、生活关怀不够，他们对学习等活动积极性不高。
四是学习知识钻研业务精神缺乏。随着职务的变迁及业务职称资格的获得，自己对医疗业务的钻研有所松懈。一些科室的医务人员同样存在类似情况，表现在学习氛围不浓，还未能达到学习型医院要求，学风不浓，玩风太盛仍然是困扰医务人员专门是青年医务人员快速成长的要紧因素。甚至个不科主任仍甘于现状，固步自封，无形之中成为了科室业务进展的制约因素。
五是近年来手术科室医疗、科研、教学等方面发生了非常大的变化，各专科的进展也非常快，各项医疗指标也达到了较高的水平。但由于医疗工作量大，医疗纠纷日渐增多，医疗安全咨询题日益凸显。
二、改进措施
1、加强学习，切实解决认识不足、方法不多的咨询题。将学习贯穿到解放思想、更新观念、拓宽思路、改进方式、提升服务的各个方面;坚持统筹兼顾，正确处理好开展深入学习实践科学进展观活动与做好当前各项工作的关系。把开展学习实践活动作为推动自己工作的重要动力，努力做到两不误、两促进。
2、加强作风建设。把工作重点放在如何正确处理医患关系、护患关系和医疗技术服务
等方面的探究与改进，努力加强在严格执行首咨询负责制、限时办结制和责任追究制行政治理，千方百计提高行政效率，切实做好新技术、新业务的技术治理工作，争取在减少医疗纠纷、保障医疗安全方面有新的突破，做到让服务对象中意、让群众中意、让领导中意。
3、努力促进加快学科建设的步伐，坚持以人为本，重视人才。充分的发挥现有骨干主观能动性，充分调动年轻医务人员的努力学习及工作的积极性，加强科室团队协作精神、奉献精神和甘当人梯的精神。提高医疗质量，更好地为群众服务。
个人批判与自我批判材料（2）
通过举办批判与自我批判的民主生活会，我对自身存在的咨询题和不足有了更深的了解。下面，我结合自己的思想状况、工作实际进行自我反思和批判：
一、存在咨询题
1、党员意识淡薄
不能以党员的标准去严格地要求自己，在中队也没有积极的以身作则，带动其他同志共同进步。许多情况都没有在中队起到表率作用。
2、自我约束力差
党的政治纪律和组织纪律是铁的纪律，是自觉的纪律，需要党员时刻以党员的行为准则来约束自己，时刻保持党员的自觉性。然而在实际工作生活中，有时候就忘了自己是党员的身份，也忘了原来自己的行为会在无形中对其他同志产生阻碍。有时在工作中积极性不高，方式方法也不得当。
3、工作责任心、工作积极性主动性不够强
作为党员，军人，对工作、对生活，对自己所从事的工作应该始终保持积极向上、奋发有为的精神状态，不能得过且过，应付了事。然而在实际生活中，我发觉自己缺乏创新精神，认为只要把工作完成了，一切咨询题都解决了。在工作方面缺乏热情，推着走，工作不扎实，不细致不到位，表率作用不突出，缺乏大局意识和全局观念，在平常的工作中与同志们缺乏沟通，对同志的关怀不够多。
4、自我认识不深刻
总认为自己在学习上取得了一点进步就非常满足了，安与现状，不求更大的进步。不太能听取不人的意见与建议，有时候会造成脱离集体，跟同志之间容易造成距离感。
二、改进方法:
1、积极学习党章内容，了解党内生活及各方面的状况，认真学习，关心其他同志，以党员的标准严格要求自己，在同学们真正地起到表率作用，带动同志共同进步。
2、在平常的工作中严格要求自己，明确工作任务，时刻提醒自己要以党员的标准来约束自己，在工作中培养认真细心的习惯，做事要三思而后行，不急不躁，有耐心。
3、搞好本职工作同时，注重提高自己各方面的能力，积极参加各种实践活动，在实践中积存经验，发掘创新意识。平常多跟其他同志沟通，关怀同志，与同志共同探讨学习方法，相互学习，共同进步。提高工作积极主动性，提高工作质量、办事效率。在工作中敢于克服困难，迎难而上。求真务实，开拓创新，努力拼搏进取。
4、深刻剖析自己，发觉自己的不足之处，认真听取中队领导和战友的意见和建议，及时改正不足之处。加强同志之间的联系，平常跟同志多沟通。
个人批判与自我批判材料（3）
以下是我的批判与自我批判材料。对比党章和相关文件要求，通过周围群众提、自己寻、支部书记点评、互相帮，认真查摆自己存在的咨询题，进行党性分析和自我剖析，联系自身思想工作实际，认真查寻了自己在思想、工作、学习和生活上存在的咨询题和根源，现将对比检查情况报告如下，请批判指正。
一、存在的咨询题及缘故分析
1、学习上，缺乏积极性，对专业课的学习比较浅，课外知识也非常缺乏，学习成绩有所下落，学习知识钻研精神还不够，没有主动挤出时刻综合系统的去学习、去创优争先。不能按照自己的打算去坚持，大四的课程相对减少了，这也导致自己在学业上有所放松，另外对自己要求不够严格，也是一个重要缘故。平常去图书馆进行课外阅读较少，在学习上相对来讲依旧比较被动，这也使得自己的视野相对狭窄。
2、缺乏对党的理论学习和对时事及国家大事的关注，对政治的理论学习缺少全面性，没有将提高政治素养放在完善自我的高度，思想觉悟有待提高。思想的相对封闭，导致对自身世界观、人一辈子观和价值观自我改造重视不够，看待咨询题、分析咨询题，解决咨询题能力也有明显不够。
3、忙于寻工作和生活中一些琐事，与其他党员联系少、常常独来独往，不擅于主动关心同学共同进步，只埋头做好自己的事，缺乏和周围的群众交流沟通。生活圈比较小，对自身存在的一些咨询题也不能非常好及时和不人沟通，甚至忽略了周围的一些人，甚至产生误会。
4、有时比较执着，坚持自己的意见，对一些情况的处理不能将周围同学给予的建议正确及时的采纳，结果走了非常多弯路，遇到情况依旧不能全面深刻的去认识，抓住全然，有效的解决。
5、由于自己性格的缺点，比较内向、也有点不自信，不能去积极争取，主动地和不人去交流沟通，去大胆的展示自我，不善于表达流露内心感情，从而给人一种不善言辞非常难接近的感受。
二、今后的努力方向和改进措施
1、在学习上做到上课集中精力，提高听课效率，对专业知识进行综合全面的整合，增强专业素养，还要注重对自身综合素养的培养，充分利用图书馆资源广泛阅读大量书籍，努力扩大自己的知识面，丰富自己的视野，要自我督促，绝不能够有所松懈，要全面的提高自己的能力，要做到比学赶帮，创优争先，持之以恒。在学风上发挥积极的作用，为同学们树立良好的榜样。
2、加强政治理论的学习，对党章党史进行认真研读，坚持用科学进展观武装头脑。要关注国家大事，对国家的新政策新措施要认真学习，并大力拥护和积极发扬，要进一步解放思想、实事求是、与时俱进，勇于变革、勇于创新，并坚持做到躯体力行，树立正确的人一辈子观，世界观，价值观。要以身作则，努力在各主面不断充实自己、完善自己，提高自己的政治觉悟，以党员的要求严格要求自己，端正入党动机，保持党的先进性和纯洁性。
3、要合理利用时刻，多和同学进行交流沟通，学会主动体谅和关怀不人，增强自己的人际交往能力，扩大自己的交际圈，积极主动的关心同学，通过多参加各种活动，我想会有明显的改善，这也能增加自己的群众基础。作为班级中的一员，要努力打造团结协作、奋发向上的团队。
4、正视自己的不足，要虚心同意不人的批判和建议。本着有则改之，无则加勉的原则，集思广益。做情况要沉着平复，考虑周全，不明白要及时的向老师同学请教，同意不人诚恳的批判和监督，从而更完整的认识自我，督促自我，做情况三思而后行，从而幸免处理不当，还要精益求精。
5、尽力去改变自我的性格缺陷，要多参加活动，多去主动和不人沟通，要多去锻炼自己，克服在严肃的场合下可怕的心理，也要不断加强为人处事方面的能力，要向乐观积极向上的同志看齐，我有信心，有思想预备，更有改正的决心。要充分发挥自己的积极性、主动性、制造性，胆子要大一些，敢于尝试，敢于争取，敢于同意挑战，使自己成为一名合格优秀的共产党员。
个人批判与自我批判材料（4）
按照市公安局的安排，我本人通过和县局领导班子成员、民警谈心以及自查、自省等方法，对自己近年来的学习、工作等方面存在的咨询题进行了归纳、总结，下面我就开展自我批判谈个人四个方面的咨询题：
一、在学习方面：
1、对自己的要求不严，学习抓的不紧。这些年来，自己在思想认识上出现一种倾向，总觉得理论学习是软任务，业务学习才是硬任务。除了在机关组织开展日常的政治学习外，自己抽挤时刻、集中精力钻研理论少。在集中学习中，也是学公安业务知识多，学政治理论少。即便是抽挤时刻学习理论，也是一些粗浅的，谈不上对理论的深刻探讨。由于自己放松了对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想缺乏系统的理论学习，不能用理论来指导实际工作，在实际工作中只是凭借自己多年的经验和原有的一点理论基础，造成了在工作中缺乏新观念、新思想，缺乏创新精神。
2、对民警的学习抓的不紧，尤其是放松了对边远地区民警的学习、培训工作，总认为民警的学习教育是政委的工作，忽略的自己作为单位一把手的带头、阻碍作用。在学习上仍沿用多年来形成的周
3、五集体学习，一人念，多人听的学习模式，在学习内容上也缺乏系统性。有文件念文件，有报纸读报纸，至于对民警期到多大作用，非常少调查。对原来强调的学习要有笔记，读书要有体会等规定，没有非常好的坚持和落实。另一个方面，认为单位经费紧张，把有限的经费用到工作中，放松了对民警的知识结构的更新和提高，忽略了对民警的教育培训工作。
二、在工作方面：
1、对全县社会治安状况出现的新情况、新咨询题认识不足。对维护县委的核心作用和经济发挥职能作用积极性不是非常高，要紧是因为自己考虑咨询题欠周全，对县委、政府的一些工作，如：劳务输出分配给公安局的任务、招商引资任务等活动认识不足，没有面对现实。作为县局要紧领导在这一方面有推、拖现象。
2、对部分民警的工作积极性和主观能动性没有充分调动起来。**公安局自二00二年开展中层领导干部竞争上岗以来，由于受中层领导干部职数的限制，在一段时刻内对没有竞争到职位的、尤其是一些工作多年的老同志的工作积极性有一定的阻碍，在这方面我作为公安局要紧领导没有权衡处理好。
3、工作作风不够扎实。对确定的整体工作思想推行不力，缺乏督导检查、一抓到底的力度。往往忙于部署工作任务，忙于开会听汇报，真正走出机关，深入基层，靠近一线，进行具体指导、抓工作落实较少。工作中缺乏开拓创新精神。
三、在队伍建设方面：
1、政治思想工作时紧时松。对全局民警坚持经常性的爱国主义、集体主义、社会主义、共产主义，专门是全心全意为人民服务的宗旨意识教育抓的不紧，对市场经济大潮给意识形态领域带来的负面阻碍估计不足，所采取的一般讲教，敲警钟等工作方法往往流于形式，使政治思想工作乏力无味，一些民警的宗旨意识有所淡化，在具体工作中服务与被服务的关系摆的不正。
2、从优待警工作落实不够，关怀民警生活不够，为基层工作服务的意识不强，队伍建设工作存在不到位、不完全的情况。就局机关的情况看，民警反映的长期拖欠个人垫支、赊
帐的办案差旅费以及住院医疗等因经费困难长期得不到解决，已直截了当阻碍到民警的正常收入和家庭生活。在体察基层民警工作生活疾苦，争取在从优待警、政治建警等方面的方法和措施不多，有时候强调工作多、怕听或不爱听同志们讲困难，保障服务工作跟不上需要。
3、深入实际调查研究不够，对公安工作和队伍建设调研工作重视不够，抓典型、总结经验、推广指导不力，尤其是在刑侦体制改革和派出所职能转变方面，抓点带面措施不力，思想决心不大，步子慢、层次底。
四、在廉洁自律及民主集中制方面：
1、全面贯彻民主集中制原则上有差距。发扬民主方面不够充分，在重大咨询题决策上，有时讨论咨询题仓促，酝酿不充分，听取民警和社会各方面意见不够广泛，阻碍了决策的科学性和准确性。
2、领导干部民主生活会和党员民主生活会坚持不够，我作为县公安局要紧领导，在班子成员之间、在民警中间开展批判与自我批判非常少，与班子成员之间谈心、交流思想不够，进行积极健康的思想斗争少。
3、对党建工作抓的不力。我作为县公安局党委书记，没有非常好处理党建与业务工作的关系，存在一手软、一手硬的现象。认为党建抓一抓、读读书，看看报是软件，因此就放松了对党员的培养教育工作，也没有非常好地与党员开展谈心、交心活动，对积极要求入党的青年同志缺乏系统地针对性的培养教育，在党建工作方面往往以行政方式代替了党务工作。
4、在廉洁自律方面放松了对自己的严格要求。有时候到基层检查工作，遇到同事、朋友请吃，有的自己不情愿参加吃请，但又怕不人讲架子大、毛病多，碍于情面，也就客随主便，产生大伙儿坐一坐，聚一聚的现象，程度不同的给公安机关造成了不良阻碍。
5、在车辆治理方面不够严格。自己作为分管县局办公室的局领导，对单位领导和民警用车治理不严，没有严格执行《**县公安局车辆治理制度》，个不时候存在公车私用的现象，我本人对此咨询题没有将其放到廉洁自律的高度去认识。
今后工作要对以上不足方面并结合同志们提出的批判意见不断在学习、工作、廉洁自律等方面加以改进和加强，逐步在四个能力方面得到提高。在具体工作中：
1、切实加强理论学习，坚决理想信念，提高政治和业务素养。
2、切实加强民主集中制建设，增强班子的凝聚力和战斗力。
3、牢固树立宗旨意识，坚持以人民中意为衡量和检验公安工作的最高标准。
4、进一步转变工作作风，提高工作效率。
5、认真贯彻执行党风廉政建设责任制，树立良好的党风、政风和公安新风。
6、从抓好队伍建设入手，进一步加强公安队伍的正规化建设。
7、进一步加强财务治理制度，公开财务收支状况，力行节约，不断提高自己廉洁自律能力。
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