下面是小编为大家整理的公安局党委委员政治部主任“三严三实”个人对照检查材料,供大家参考。
公安局党委委员政治部主任“三严三实”个
人对照检查材料
各位领导、同志们：
根据市委要求和市局“三严三实”办安排，我在认真学习研讨、征求群众意见、互相谈心交流的基础上，对照“三严三实”和“两个责任”，深入查摆自身问题，努力整改提高，取得了良好成效。现将对照检查情况报告如下：
一、专题教育情况
专题教育开展以来，我坚持把学习教育贯穿活动始终，不断把学习引向深入，个人思想政治素质有效提升。
一是深入学习。依托党委中心组学习和“二五”学习活动，认真学习了习近平总书记系列重要讲话精神、《党章》和《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等规章制度，参加了市局党委3次集中学习研讨会，为政治部党总支讲了党课，组织开展了“三查三保”活动、践行“三严三实”先进典型巡回宣讲活动、“忠诚颂·追思英烈”祭奠活动以及“三严三实”征文、演讲比赛等各类主题实践活动，深刻把握了关于“三严三实”的新思想新观点
新要求，掌握了“三严三实”的核心要义。
二是讨论交流。学习中，对照学习规定篇目和工作实际，我坚持以问题引路，积极与各位委员互动交流，从不同角度谈体会、查问题、找差距，并通过征求群众意见建议等形式，对自身存在问题进行剖析反思，进一步认清了不严不实的严重危害，强化了从严从实的思想政治素养和行为规范，打牢了践行“三严三实”的思想基础。
三是边查边改。按照边学边查边改的要求，我对照党的群众路线教育实践活动“四风”问题整改清单，进一步深挖在修身做人、用权律己、干事创业等方面的不严不实问题，及时做好梳理总结，深刻剖析原因，明确整改目标方向，制定计划立行立改，深入整改学习、思想、工作、作风等方面存在的问题，全面夯实了党的群众路线教育实践活动成果，积极推动了“三严三实”的常态化和长效化建设。
二、存在不足问题
对照“三严三实”要求，我深入查摆了自己修身做人、用权律己、干事创业等各方面的问题，主要有以下几点：
一是坚守政治意识不够强。学习意志不够坚定，学习内容不够广泛，政治理论素养仍待提高；政治敏
锐性、鉴别力不够强，缺乏开放的思维和发展的眼光，不能坚持从政治上认识、分析和处理问题。尤其是在公安队伍建设方面，调查研究不多，创新力度不大，在推进队伍正规化建设进程中，大局指挥能力、统筹协调能力、领导发展能力仍需加强。
二是遵守政治纪律不够严。党章党规意识有些淡漠，不能时时处处维护党的政治纪律、政治规矩和组织纪律的严肃性、权威性，对一些不讲政治、不讲党性、妄议中央决策的言论不能及时发现制止、严加教育；对队伍发生的违规违纪行为，特别是不遵守政治纪律和政治规矩的人和事，不能果断正风肃纪；有时要求民警必须遵守的纪律规定，自己还不能完全带头做到。
三是履行一岗双责不到位。用权为民意识不牢固，密切联系群众不够，不能经常性深入基层一线开展工作，不能坚持从基层关切和民警所需考虑解决问题；个人表率作用不过硬，落实党风廉政建设主体责任和监督责任不到位，在落实各项纪律作风规定、推动工作开展等方面不能始终以身作则，抓党风党建和廉政教育、开展思想政治工作、推动队伍正规化建设的实干精神仍需加强。
四是从严管理队伍力度小。工作作风不扎实，不
能扑下身子和民警打成一片，工作中缺乏深入研究问题、分析问题、解决问题的积极主动性和真抓实干作风。在机关管理和纪律作风方面从严落实不够，抓思想教育、抓日常管理、抓绩效考评还有不完善之处，对机关内务卫生、院内停车秩序以及对机关人员的考勤、着装、遵守工作纪律等情况检查还不到位，市局机关精神面貌还需进一步提振。
三、下步整改思路
对照查摆出的问题，结合工作实际，提出整改思路如下：
一是强化党性修养。 从讲党性做起，不断强化党性修养，持续抓好思想入党的问题，夯实严守政治纪律政治规矩的思想根基，在大是大非等重大政治问题面前始终保持旗帜鲜明和立场坚定。从抓学习做起，不断提高理论指导实践的能力，积极围绕思想教育、干部管理、民警培训、从优待警等重点工作，研究解决队伍建设中存在的迫切问题。
二要强化职责纪律。不断强化党章党规意识和民主法纪意识，带头执行党风廉政建设各项纪律作风规定，自觉接受党内监督、社会监督和群众监督，严以律己，防微杜渐，主动适应在监督的状态下工作和生活。牢记“三严三实”准则，明确岗位职责，落实一
岗双责，尤其是在公安政治工作和队伍正规化建设上，要勇于担起重任，忠诚履职，大胆负责，切实把职责权力体现在务实干事和推动工作发展上。
三要强化作风转变。进一步强化创新意识和实干意识，不断精简、优化办事流程，紧紧围绕“四个服务”和民警关心的热点难点问题，积极想事、谋事、干事、成事。大力弘扬求真务实和“四实两高一快”的工作作风，处处高标准严要求，严守原则，细致工作，务实求实，快抓落实，以“严”的精神、“细”的要求、“实”的品行、“快”的作风谋划开展工作。
四是强化工作创新。要加强管理创新，进一步完善各项管理制度和工作机制，在队伍思想教育、机关工作管理以及民警评先选优、立功受奖、提拔任用等问题上，要创新方式方法，推动规范发展。要立足公安队伍正规化建设， 深入基层调查研究，大力推动改革创新，依靠群众智慧寻求解决问题、促进工作的新方法，以精益求精的态度抓好整改落实，以发展成果检验“三严三实”成效。
以上是我对“三严三实”方面的查摆剖析和整改方向，还有许多不严不实问题没有查摆到、剖析到，恳请组织和同志们继续给予批评、帮助和指正。
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